Accueil / Nos compétences / Ressources humaines / Régime maladie / Page 2
Nos compétences
régime maladie
01 Commande publique
02 Ressources humaines
- Statut des agents (titulaires, non titulaires)
- Positions statutaires (MAD, détachement, disponibilité, surnombre, etc)
- Rémunération des agents
- Conditions de travail (35h, congés, etc)
- Mouvements RH (Mutation dans l'intérêt du service, réorganisation, mutualisation, reprise L1224-1, etc…)
- Procédure disciplinaire
- Statuts particuliers
- Organes paritaires et élections professionnelles
- Protection fonctionnelle
- Harcèlement moral
- Retraite
- Syndicats
- Régime maladie
- Ressources humaines - Autres
- Sortie de service (hors disciplinaire)
03 Urbanisme et environnement
04 Institutions locales
- Droit institutionnel
- Droit public économique (subvention, aide économique)
- Droit budgétaire et financier
- Droit de la responsabilité et droit pénal de la gestion publique
- Police administrative
- Intercommunalité
- Satellites
- Droit électoral
- Autres : CADA, transfert de compétences, clause générale de compétence, etc

Département de plus de 800.000 habitants
Assistance du Département dans un contentieux de CITIS pour accident de service (état dépressif)
Département de plus de 800.000 habitants
Consultation pour un Département concernant le retrait d’une décision de placement en CITIS à titre provisoire
Communauté d’agglomération dans le département des Yvelines
Représentation de la Commune dans le cadre d’un contentieux dirigé contre un titre exécutoire aux fins de répétitions d’indu de rémunération.
Centre communal d’action sociale (CCAS) d’une commune de + 50.000 habitants située dans l’Est de la France
Conseil du CCAS pour gérer le retour d’un agent après CLM, non satisfait du poste sur lequel il a été affecté
Commnauté d’Agglomération de +50 000 hab. de l’Est de la France
Consultation portant sur la demande de CITIS d’un agent au titre d’un accident de service et projet d’arrêté portant rejet de la demande de CITIS
Syndicat Mixte du Sud-Ouest de la France
Rédaction d’un courrier pour un agent concernant sa demande de reconnaissance de l’imputabilité de sa maladie au service
Syndicat Mixte du Sud-Ouest de la France
Représentation du Syndicat dans le cadre d’un contentieux dirigé contre une décision portant refus de reconnaissance d’imputabilité au service de la maladie d’un agent.
Conseil Départemental dans les DOM-TOM
Suivi de toute la procédure de licenciement disciplinaire d’un agent en CDI qui a attaqué le Département pour harcèlement moral mais qui crée un véritable mal-être dans le service (rédaction de tous les actes et conseil pour toutes les étapes)
Ville de moins de 2.000 hab. du département de Seine-et-Marne
Consultation sur la nécessité d’obtenir plusieurs devis avant de pouvoir consigner les sommes nécessaires à l’exécution d’office des travaux d’enlèvement des déchets d’un terrain
Ville de 350.000 habitants
Représentation de la Commune dans le cadre d’un référé expertise et d’un recours au fond, concernant tous deux une problématique d’imputabilité au service d’une pathologie
Communauté d’agglomération dans le département des Yvelines
Assistance d’une communauté d’agglomération pour gérer une demande d’imputabilité au service d’une rechute d’un accident de service
Ville de 100.000 hab. des Hauts de Seine
Assistance de la collectivité dans un contentieux de contestation de refus de reconnaitre l’imputabilité au service d’un accident ou d’une maladie professionnelle
Centre communal d’action sociale (CCAS) d’une commune de + 50.000 habitants située dans l’Est de la France
Consultation sur la possibilité d’exécuter une exclusion temporaire de fonction pendant le congé de maladie d’un agent
Ville de l’Est de la France de plus de 50.000 hab.
Consultation sur le point de déterminer s’il faut reconnaître imputable au service un AVC ayant frappé l’un de ses agents
Communauté d’Agglomération de la Réunion
Rédaction d’une consultation pour une communauté d’agglomération concernant les préconisations d’un médecin du travail (télétravail pour un Directeur)
Syndicat Mixte du Sud-Ouest de la France
Consultation et rédaction d’un courrier pour avocat agent concernant la demande d’un agent de reconnaissance de l’imputabilité de sa maladie au service
Communauté d’agglomération dans le département des Yvelines
Assistance d’une communauté d’agglomération dans la gestion du dossier d’un agent dont l’accident de service a été consolidé deux années auparavant sans que, par erreur de l’administration, le CITIS ait pris fin
Département de plus de 800.000 habitants
Audience et compte-rendu d’audience dans le cadre d’un contentieux pour un Département
Département de plus de 800.000 habitants
Note pour un Département concernant une déclaration d’accident de travail d’un fonctionnaire
Métropole de + de 500.000 habitants
Représentation de la Commune dans le cadre d’un recours pour excès de pouvoir dirigé contre un arrêté portant placement en congé de maladie ordinaire avec demi-traitement.
Ville de l’Est de la France de plus de 50.000 hab.
Analyse de la possibilité pour un responsable de la Police Municipale d’être sur emploi fonctionnel
Région du Sud-Ouest de la France
Mission de représentation en justice suite au recours pour excès de pouvoir déposé par un agent suite au placement en congé de maladie ordinaire (alors que l’agent demandait le placement en congé de longue maladie)
Ville de l’Est de la France de plus de 50.000 hab.
Accompagnement d’une Commune dans le refus d’accorder un CITIS pour absence de fait accidentel
Région du Sud-Ouest de la France
Mission de représentation en justice suite au recours pour excès de pouvoir déposé par un agent suite au refus de placement en congé de longue maladie au titre d’un « covid long »
Ville de 100.000 hab. des Hauts de Seine
Assistance de la collectivité dans un contentieux de contestation de refus de reconnaitre l’imputabilité au service d’un accident ou d’une maladie professionnelle
Ville de 2 000 hab. de Seine et Marne
Courrier pour une commune portant rejet du recours gracieux d’un agent relatif à l’absence de service fait d’un agent (et la présentation par ce dernier d’un certificat médical rétroactif).
Ville de 2 000 hab. de Seine et Marne
Consultation pour une commune relative à l’absence de service fait d’un agent (et la présentation par ce dernier d’un certificat médical rétroactif)
Ville de 2 000 hab. de Seine et Marne
Projet de courrier valant rejet du recours gracieux d’un agent d’une commune (demande de CITIS pour rechute d’accident de service)
Conseil Départemental dans les DOM-TOM
Assistance et représentation en justice du Département devant le Tribunal Judiciaire dans un contentieux de refus de reconnaissance d’une maladie professionnelle d’un agent en CDI invoquant un harcèlement moral (un mémoire)
Communauté d’agglomération de 100.000 habitants d’Ile de France
Mission de représentation en justice suite au recours déposé par un agent contre un refus de reconnaitre l’imputabilité au service d’un état de stress réactionnel au choc émotionnel ressenti suite à un entretien avec plusieurs supérieurs hiérarchiques
Syndicat Mixte du Sud-Ouest de la France
Analyse d’une demande de reconnaissance de l’imputabilité au service d’une pathologie rénale d’un agent travaillant en déchetterie
Région du Sud-Ouest de la France
Consultations et deux projets de courrier pour une Région, dans le cadre d’une demande d’un agent de CITIS et protection fonctionnelle, et analyse de la possibilité de muter d’office l’agent.
Ville de 2 000 hab. de Seine et Marne
Consultation pour une commune relative à la demande de CITIS pour rechute d’accident de service survenue pendant le congé de maladie ordinaire de l’agent ainsi que la procédure de demande et octroi d’un CITIS (notamment provisoire)
Région du Sud-Ouest de la France
Défense de la Région dans le cadre d’un contentieux portant sur la mise en retraite d’office pour invalidité d’un agent titulaire.
Ville de 20.000 hab. situé dans le département du Nord
Rédaction d’une réponse à une demande préalable indemnitaire visant à l’indemnisation de prétendus faits de harcèlement et d’un préjudice financier tiré de ce qu’une exclusion temporaire n’aurait pas dû être appliqué pendant le congé maladie de l’intéressé.
Conseil Départemental dans les DOM-TOM
Analyse portant sur la possibilité de suspendre à titre conservatoire et de sanctionner un agent en CDI qui a attaqué le Département pour harcèlement moral mais qui crée un véritable mal-être dans le service
Syndicat Mixte du Sud-Ouest de la France
Rédaction d’un projet de refus de reconnaître l’imputabilité au service de maladies décrites au tableau n°57 A et 57 B
Ville de 100.000 hab. des Hauts de Seine
Assitance et représenstatin en justice dans le cadre d’un recours pour excès de pouvoir contre une décision implicite de rejet d’une demande de CITIS
Syndicat Mixte du Sud-Ouest de la France
Consultation sur le risque contentieux d’un refus de reconnaître l’imputabilité au service de maladies décrites au tableau n°57 A et 57 B
Ville de 100.000 hab. des Hauts de Seine
Mission de conseil sur la possibilité d’admettre un agent à la retraite d’office, en cas de refus des postes de reclassement proposés, et sur le degré de sanction envisageable suite à un cumul d’activités non autorisé