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Nos compétences
ressources humaines
01 Commande publique
02 Ressources humaines
- Statut des agents (titulaires, non titulaires)
- Positions statutaires (MAD, détachement, disponibilité, surnombre, etc)
- Rémunération des agents
- Conditions de travail (35h, congés, etc)
- Mouvements RH (Mutation dans l'intérêt du service, réorganisation, mutualisation, reprise L1224-1, etc…)
- Procédure disciplinaire
- Statuts particuliers
- Organes paritaires et élections professionnelles
- Protection fonctionnelle
- Harcèlement moral
- Retraite
- Syndicats
- Régime maladie
- Ressources humaines - Autres
- Sortie de service (hors disciplinaire)
03 Urbanisme et environnement
04 Institutions locales
- Droit institutionnel
- Droit public économique (subvention, aide économique)
- Droit budgétaire et financier
- Droit de la responsabilité et droit pénal de la gestion publique
- Police administrative
- Intercommunalité
- Satellites
- Droit électoral
- Autres : CADA, transfert de compétences, clause générale de compétence, etc

Syndicat Intercommunla d’une piscine situé dans les DOM
Analyse des conséquences d’une décision juridictionnelle portant annulation d’un arrêté de révocation
Syndicat Intercommunla d’une piscine situé dans les DOM
Analyse de la possibilité de réembaucher un agent révoqué pour manquement à la probité
Ville de l’Est de la France de plus de 50.000 hab.
Mission d’assistance de la Commune dans la rédaction d’une réponse à une demande préalable indemnitaire (demande d’indemnisation formulée par un couple qui s’estime victime d’une escroquerie commise par un ancien agent du cimetière)
Ville de 20.000 hab. situé dans le département du Nord
Rédaction d’une consultation pour une commune concernant la possibilité pour un fonctionnaire à temps plein d’exercer, dans le cadre d’un cumul d’activités, une activité à temps non complet de collaborateur de député
Ville de 20.000 hab. situé dans le département du Nord
Analyse des risques contentieux induits par le refus opposé à une association souhaitant participer au forum annuel des associations.
Ville de Seine et Marne de 20 000 hab.
Mission de représentation en justice la Commune dans le cadre d’un appel dirigé contre un jugement portant annulation d’une décision de révocation.
Ville de 2 000 hab. de Seine et Marne
Mission de représentation en justice dans le cadre des deux recours pour excés de pouvoir formulés par un agent contre son placement en disponibilité d’office pour sa mise à la retraite d’office pour inaptitude
Ville de l’Est de la France de plus de 50.000 hab.
Consultation sur les obligations dans le cadre d’un agent en surnombre et sur l’obligation de licencier un agent contractuel occupant un emploi permanent pour y affecter l’agent en surnombre
Région du Sud-Ouest de la France
Mission de représentation en justice suite au recours pour excès de pouvoir déposé par un agent suite au placement en congé de maladie ordinaire (alors que l’agent demandait le placement en congé de longue maladie)
Ville de 100.000 hab. des Hauts de Seine
Consultation sur la manière de régulariser la situation des agents, après que la CAA a annulé le jugement de première instance qui avait imposé de placer en surnombre des agents dont l’emploi avait été supprimé
Ville de 100.000 hab. des Hauts de Seine
Consultation sur l’obligation pour l’acquéreur d’un immeuble de la Commune de reprendre le gardien qui y était affecté
Ville de l’Est de la France de plus de 50.000 hab.
Accompagnement d’une Commune dans le refus d’accorder un CITIS pour absence de fait accidentel
Région du Sud-Ouest de la France
Représentation à l’audience d’une Région dans le cadre de trois contentieux (REP) portant sur le refus d’octroi de la protection fonctionnelle à un agent, le refus d’octroi d’un CITIS ainsi que son changement d’affectation.
Ville de 20.000 hab. situé dans le département du Nord
Consultation relative à l’annulation contentieuse d’un CDI au motif que la Collectivité aurait dû recruter un fonctionnaire titulaire, et aux conséquences sur la situation de l’agent contractuel dont le CDI est annulé (maintien de la portabilité du CDI, reclassement, etc.)
Communauté de commune de Seine et Marne de 30.000 hab.
Rédaction d’un courrier portant refus de versement de CIA et analyse des risques juridiques
Communauté d’agglomération d’ile de France de 75.000 habitants
Assistance de la Collectivité dans la détermination du sort d’un agent contractuel (animateur) ayant eu un comportement déplacé avec des enfants
Région du Sud-Ouest de la France
Mémoires en défense pour une région dans le cadre de deux contentieux (REP) portant d’une part sur le refus d’octroi de la protection fonctionnelle à un agent, et d’autre part sur le refus de reconnaissance d’un CITIS
Communauté d’agglomération d’ile de France de 75.000 habitants
Assistance de la Collectivité dans la détermination du sort d’un agent contractuel (animateur) ayant eu un comportement déplacé avec des enfants.
Ville des Bouches du Rhone de 50.000 Hab
Consultation sur la possibilité pour l’exécutif d’un EPCI de mener les entretiens annuels d’évaluation à la place du Supérieur hiérarchique direct
Ville de Seine et Marne de 20 000 hab.
Consultaton portant sur le point de savoir dans quelle mesure un service – donc une entité non autonome et non dotée de la personnalité morale – peut constituer une section syndicale
Communauté de commune de Seine et Marne de 30.000 hab.
Assistance et représentation de la Communauté de communes dans le cadre de la décharge de fonction de la Directrice générale des services
Centre communal d’action sociale (CCAS) d’une commune de + 50.000 habitants située dans l’Est de la France
Mission d’assistance dans le cadre de l’exécution d’un jugement annulant pour illéglité externe une révocation
Communauté d’Agglomération d’Ile de France
Mission de représentation en justice suite au renvoi d’une affaire par le Conseil d’Etat devant la Cour administrative d’appel, au sujet d’un refus de titularisation à l’issue d’un stage
Communauté de commune de Seine et Marne de 30.000 hab.
Assistance et représentation de la Communauté de communes dans le cadre de la décharge de fonction de la Directrice générale des services
Communauté de commune de Seine et Marne de 30.000 hab.
Consultation portant sur le point de savoir quelles suites pénales, disciplinaires et pécuniaires engager à l’encontre d’un agent qui s’est versé un régime indemnitaire indu
Communauté d’Agglomération de l’Essonne de 310 000 hab,
Consultation portant sur le point de savoir si et dans quelles conditions l’Administration peut retirer une décision de recrutement d’un agent via mutation externe.
Communauté d’Agglomération de l’Essonne de 310 000 hab,
Consultation portant sur le point de savoir si et dans quelles conditions l’Administration peut retirer une décision de recrutement d’un agent via mutation externe.
Métropole de + de 500.000 habitants
Assistance de la Métropole dans le cadre dans le cadre d’une requête en appel déposée contre un jugement annulant une sanction d’exclusion de six mois
Métropole de + de 500.000 habitants
Assistance de la Métropole dans le cadre en justice dans le cadre d’une requête en appel déposée contre un jugement annulant une décision de suspension
Département de plus de 800.000 habitants
Représentation d’un Département dans un contentieux relatif à l’absence de reconnaissance de l’imputabilité au service d’un accident et à la mutation d’office dans l’intérêt du service d’un agent.
Ville de l’Est de la France de plus de 50.000 hab.
Consultation sur la possibilité pour l’exécutif d’un EPCI de mener les entretiens annuels d’évaluation à la place du Supérieur hiérarchique direct
Communauté d’Agglomération de l’Essonne de 310 000 hab,
Consultation pour une communauté d’agglomération relative à la nécessité d’effectuer un signalement au Procureur concernant le DRH de la collectivité, ainsi que d’informer le futur employeur du DRH qu’une enquête administrative est en cours
Ville des Bouches du Rhone de 50.000 Hab
Assistance d’une commune dans le cadre d’un référé suspension et d’une requête en annulation portant sur la révocation d’un agent
Métropole de + de 500.000 habitants
Mission de conseil et de représentation en justice dans le cadre d’une requête en appel déposée contre un jugement annulant une décision de suspension
Centre communal d’action sociale (CCAS) d’une commune de + 50.000 habitants située dans l’Est de la France
Mission d’assistance dans le cadre de la mise en œuvre d’un jugement qui annule une révocation pour défaut de motivation
Région du Sud-Ouest de la France
Mission de représentation en justice suite au recours pour excès de pouvoir déposé par un agent suite au refus de placement en congé de longue maladie au titre d’un « covid long »
Ville de 20.000 hab. situé dans le département du Nord
Consultation relative au droit applicable en matière de recrutement d’agent contractuel sur un emploi permanent (ancien article 3-3 2°) malgré des candidatures de fonctionnaires, aux chances de succès d’un contentieux en cours et à la stratégie à adopter
Ville de 2 000 hab. de Seine et Marne
Courrier pour une commune portant rejet du recours gracieux d’un agent relatif à l’absence de service fait d’un agent (et la présentation par ce dernier d’un certificat médical rétroactif).
Ville de 100.000 hab. des Hauts de Seine
Assistance de la collectivité dans un contentieux de contestation de refus de reconnaitre l’imputabilité au service d’un accident ou d’une maladie professionnelle
Communauté de commune de Seine et Marne de 30.000 hab.
Rédaction d’un arrêté de placement en surnombre et d’un courrier portant demande de restitution de matériel à la suite d’une décharge de fonctions